Le 13 migliori multinazionali dove lavorare? Vengono da Francia, Giappone, Usa e Germania La certificazione Top Employers Global 2018 riguarda le eccellenze nel trattamento dei dipendenti per retribuzione, formazione e carriere. A parte l'indiana Tata dominano i paesi dove lavoro e welfare sono centrali: ma ben 10 tra le premiate operano in Italia di ANDREA GRECO 16 Febbraio 2018
Addio auto e telefono aziendale: ora il benefit è una terapia anti-stress Cambia il mondo dei fringe benefit: le aziende ora propongono programmi benessere, corsi per la gestione del tempo e servizi di bike sharing 30 Marzo 2017
Kkr paga tata e viaggi ai figli per trattenere manager talentuosi e agevolare le donne Il più antico fondo di private equity punta ad attrarre e conservare talenti, offrendo incentivi per il primo anno di vita del bambino. Anche altre grandi compagnie Usa hanno ampliato il sostegno alla maternità ma in generale solo il 12% dei dipendenti privati americani ha diritto ad … di VITTORIA PULEDDA 13 Agosto 2015
Chiesi Farmaceutici diventa benefit: più attenzione a società e ambiente Scelta una nuova forma giuridica d’impresa che integra gli obiettivi di profitto con una serie di valori condivisi legati a uno sviluppo sostenibile 04 Febbraio 2019
A Messina lo store della solidarietà. Benefit, il negozio dove non si paga C'è un'unica regola: per ogni capo che prendi, devi lasciarne un altro. In 9 mesi ha aiutato circa 3mila persone. Ora è in cerca di una nuova sede e ha lanciato un crowdfunding per finanziarla di GIORGIA PACINO 07 Settembre 2018
Tra Silicon Valley e piantagioni di tè, le aziende dove tutti vogliono lavorare Adobe, LVMH, Facebook, Salesforce, L’Oreal, Disney: sono alcune delle 25 “Top companies” al mondo secondo gli utenti di LinkedIn. Le migliori sono quelle che non pensano solo alla vita lavorativa, che cercano i talenti fuori dai soliti circuiti e che sviluppano i talenti una volta… di LAURA PASOTTI 17 Luglio 2017
Stipendi bassi e orari troppo rigidi. Ecco la mappa dei dipendenti insoddisfatti Qualità della vita in azienda, motivazione e welfare al centro di un'indagine che ha coinvolto docenti universitari e imprese. Le donne le più scontente. Al terzo posto tra i motivi di disagio la scarsa qualità dei locali in cui si lavora. Part time, asili nido e pasti migl… di CRISTINA NADOTTI 14 Luglio 2017
Fitness, vacanze e assicurazioni, i migliori benefit per i dipendenti Non solo aumenti di stipendio e welfare aziendale, ma anche aspettative a stipendio pieno, consulenti per la maternità e buoni per fare attività fisica. Ecco su cosa puntano le imprese per garantire il benessere dei propri impiegati di LAURA PASOTTI 15 Marzo 2017
Qualità della vita in ufficio?L'Italia resta ancora indietro Nel nostro Paese cresce la fiducia nel futuro, ma la soddisfazione dei lavoratori non decolla e si ferma al 63 per cento. I più soddisfatti sono gli indiani: per 9 su 10 la qualità del proprio lavoro è positiva, il fanalino di coda va al Giappone con il 44% dei dipendenti che s… di LAURA PASOTTI 14 Giugno 2016
