L’Italia nella trappola del “mismatch”. Nell’istruzione o nelle industrie: serve una rivoluzione per uscire dalla palude della stagnazione
a cura di Osservatorio Conti Pubblici Italiani
La distanza tra formazione e lavoro è duplice: c’è chi ha livello di formazione inadeguato per le richieste del mercato. E chi ha competenze che alle aziende non servono. Il tessuto aziendale italiano non offre valore aggiunto e i salari bassi alimentano il circolo vizioso