Domanda di riscatto della maternità negli anni Ottanta, è vero che non posso più?
a cura di Fondazione Studi Consulenti del Lavoro , a cura di Fondazione Studi Consulenti del LavoroGentile lettore,
si conferma che l'accredito figurativo di periodi collocati ante 1996 le fa assumere la qualità di "vecchio iscritto" negandole pertanto la possibilità di accedere alla pensione di vecchiaia riservata ai nuovi iscritti conseguibile all'età di 71 anni con 5 anni di contributi effettivi. Secondo quanto disposto dal dipartimento di Funzione Pubblica con circolare n. 2/2015 dal momento che non ha il requisito contributivo di 20 anni, possedendo adesso contributi ante 1996 non può essere collocata a riposo all'età pensionabile di vecchiaia (67 anni) perché non traguarda comunque il requisito contributivo di 20 anni a 71 anni e non potrà nemmeno richiedere di rimanere fino a 71 anni maturando 5 anni di contribuzione effettiva perché vanta contributi non rinunciabili ante 1996. Si ricorda però che se vantasse contributi anche presso altre gestioni dell'Istituto il collocamento in quiesc…
Gentile lettore,
si conferma che l'accredito figurativo di periodi collocati ante 1996 le fa assumere la qualità di "vecchio iscritto" negandole pertanto la possibilità di accedere alla pensione di vecchiaia riservata ai nuovi iscritti conseguibile all'età di 71 anni con 5 anni di contributi effettivi. Secondo quanto disposto dal dipartimento di Funzione Pubblica con circolare n. 2/2015 dal momento che non ha il requisito contributivo di 20 anni, possedendo adesso contributi ante 1996 non può essere collocata a riposo all'età pensionabile di vecchiaia (67 anni) perché non traguarda comunque il requisito contributivo di 20 anni a 71 anni e non potrà nemmeno richiedere di rimanere fino a 71 anni maturando 5 anni di contribuzione effettiva perché vanta contributi non rinunciabili ante 1996. Si ricorda però che se vantasse contributi anche presso altre gestioni dell'Istituto il collocamento in quiescenza utilizzerà d'imperio il cumulo contributivo ex L. n. 228/2012 post L. n. 232/2016.