C’era una volta la settimana corta. Si lavorava da lunedì a venerdì 40 ore. Poi è arrivata la pandemia e si è sviluppato lo Smart Working. La settimana lavorativa non si è accorciata di molto, solo che si stava tutti a casa a lavorare davanti al computer, magari collegati con l’ufficio virtuale. Era una settimana corta per modo di dire, perché abbiamo lavorato ben più dei cinque giorni canonici. L’ufficio a casa significava che l’ufficio diventava la propria casa. Nel contempo ci si è resi conto che la tecnologia aumentava la produttività (ASCOLTA IL PODCAST)
C’era una volta la settimana corta. Si lavorava da lunedì a venerdì 40 ore. Poi è arrivata la pandemia e si è sviluppato lo Smart Working. La settimana lavorativa non si è accorciata di molto, solo che si stava tutti a casa a lavorare davanti al computer, magari collegati con l’ufficio virtuale. Era una settimana corta per modo di dire, perché abbiamo lavorato ben più dei cinque giorni canonici. L’ufficio a casa significava che l’ufficio diventava la propria casa. Nel contempo ci si è resi conto che la tecnologia aumentava la produttività (ASCOLTA IL PODCAST)